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不妨高看后進(jìn)生一眼

來源:網(wǎng)絡(luò) 2009-09-02 16:29:18

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  前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連柯在擔(dān)任校長(zhǎng)期間,非常精彩地處理了一件事:一天,他派一名曾是小偷的學(xué)生謝苗去幾十里外取一筆數(shù)額不小的錢。謝苗不敢相信這種信任,認(rèn)為校長(zhǎng)在捉弄他。他問馬卡連柯:“如果我取了錢不回來怎么辦?”馬卡連柯真誠而平靜地回答說:“少說廢話!既然委托你,你就去!”當(dāng)謝苗取回錢后請(qǐng)校長(zhǎng)清點(diǎn)時(shí),馬卡連柯說:“你數(shù)過就行了。”然后隨便地把錢放進(jìn)了抽屜。面對(duì)校長(zhǎng)如此的信任,謝苗事后激動(dòng)地說:“一路上我都在想,要是有人來襲擊我,哪怕有十個(gè)人或更多,我都會(huì)撲上去,用牙咬他們,撕他們,除非他們把我殺死。”

  讀后我深受啟發(fā):為什么一個(gè)曾有過偷竊行為的學(xué)生能不為金錢所動(dòng),甚至想用生命來保護(hù)它呢?這是因?yàn)樾iL(zhǎng)高看了他一眼。校長(zhǎng)用信任架起了他與學(xué)生間心靈的橋梁,讓學(xué)生感到了做人的尊嚴(yán)和快樂,他怎能不棄惡揚(yáng)善呢?記得蘇霍姆林斯基在《要相信孩子》中說:“奉勸年輕教師和少先隊(duì)輔導(dǎo)員,不要急于處罰學(xué)生,要好好想一想,是什么促使他犯了這種過失的。要是設(shè)身處地為孩子們想一想,那么就可相信他們會(huì)通過自身的努力來改正錯(cuò)誤。”這位教育家的觀點(diǎn)也無疑是在提倡:不妨高看學(xué)生一眼,尤其是后進(jìn)生。因?yàn)閺霓q證唯物主義的基本認(rèn)識(shí)出發(fā),個(gè)別學(xué)生由于某些消極因素的影響,表現(xiàn)出在某個(gè)方面的落后,那是暫時(shí)的,一旦克服了這些消極因素,后進(jìn)生是可以轉(zhuǎn)化的。更何況,沒有一個(gè)學(xué)生愿意一直是個(gè)后進(jìn)生的。作為班主任,認(rèn)真分析,恰當(dāng)施教,用信任作鑰匙,什么樣的心靈都可以打開。

  學(xué)生××可稱得上是個(gè)校痞子、滾刀肉,撒多大謊不用想,違多大紀(jì)是家常便飯,一天不犯錯(cuò)誤罕見,天天犯錯(cuò)誤平常。不少教師,甚至包括個(gè)別校長(zhǎng)都評(píng)價(jià)說:“就他能出息?除非太陽從西邊出來!”一句話,看扁了他。可就是這位學(xué)生,轉(zhuǎn)到我班后,主動(dòng)提出要當(dāng)班干部。這可把我難壞了。回絕,那就扼殺了他的積極性。起用,會(huì)不會(huì)帶來負(fù)面影響?經(jīng)過再三斟酌,我決定起用他。我想:如果我的決定真能給班級(jí)帶來陰影,也值,因?yàn)檠a(bǔ)償我的可能是一個(gè)活生生的人的舊貌換新顏。否則,他希望的火花可能一下熄滅,很難預(yù)料何時(shí)還能燃起。我的預(yù)想沒有錯(cuò),他當(dāng)班干部后像變了一個(gè)人似的。班級(jí)的大事小事,能解決的他不用班主任費(fèi)心,解決不了的能及時(shí)反饋,成了班主任的得力助手。班級(jí)要演出,他在下午放學(xué)后搭車去借道具,早晨趕回學(xué)校和同學(xué)們一起排練;運(yùn)動(dòng)會(huì)上,他努力拼搏為班級(jí)爭(zhēng)得榮譽(yù);學(xué)習(xí)上也開始勤奮起來。記得他在一次作文中寫道:“老師,您的一次信任和鼓勵(lì)使我差點(diǎn)兒流下眼淚……我懂了,我不只是為我自己而學(xué)習(xí),我是為了您和所有關(guān)心我的人而學(xué)習(xí)。老師,您放心,我會(huì)好好學(xué)習(xí),好好做人的……”字里行間,他感謝我曾高看他一眼,為了我的信任,他要以實(shí)際行動(dòng)來證明:他能擁有成功和未來。一學(xué)期過后,他在新學(xué)期的班干部競(jìng)選中獲得了連任。

  回想起這個(gè)學(xué)生的轉(zhuǎn)變,我深刻地感到:一個(gè)班主任絕不能對(duì)自己的學(xué)生喪失信心,也絕不能輕視后進(jìn)生。對(duì)后進(jìn)生不妨高看一眼,給予應(yīng)有的信任。雖然后進(jìn)生在轉(zhuǎn)化過程中會(huì)有一些反復(fù),但教師要敢于擔(dān)些風(fēng)險(xiǎn)。因?yàn)閺慕虝说慕嵌戎v,只有這樣,才能把每一個(gè)學(xué)生都培養(yǎng)成為祖國(guó)的建設(shè)者和接班人。

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